Sandy-一對一生涯健檢顧問

許多人覺得求職困難，是因為沒有好學歷，所以沒辦法獲得好工作，但事實是如此嗎？

部分是對的！
學歷代表了學習的能力，一個聰明的學習者，會懂得大部分的課業知識、了解應考的技巧與方式，他們通常也都很認真，來追求學業上最出色的表現與成績，而學歷證明了他們過去在「學習」上的表現突出。但學校所學，大部份都是理論，而且脫離職場的常規，許多人才，也不是單靠考試就能夠篩選出來的。因此學歷不好，不表示在社會上沒有能力來處理各種不同的疑難雜症，反倒是許多並非名校畢業的專才，靠著自己的頭腦與一技之長，達到令人刮目相看的成就。

那為何學歷不好的人還會有就業困難的問題？
第一，台灣傳統崇尚高學歷的刻板印象。
第二，學歷在某些工作上是入場券而已，但就是因為要有學歷這個入場卷，因此沒學歷自然不得其門而入。我只能說，到畢業才思考想要做什麼工作本來就太晚了。
因此，許多沒有好學歷的人，把找不到好工作的原因怪罪到學歷。事實上，學歷的影響最多會是在進入職場的前三年，三年以後到從職場退休，學歷已經不是重點，那階段看重的，是累積的「經驗人脈與辦事能力」。因此，出社會後，沒有好學歷，那就專注累積好能力吧！

何謂好能力？
日本經營之神本田汽車創辦人-本田一郎就說：「有學歷不如有能力，有資歷不如有實力」，而他只有初中學歷呢。畢業三五年後的就業選擇，不是你學歷好不好，而是你累積了多少市場上需要的能力。想當軟體工程師，你會哪些程式語言？想做PM，你了解PM在幹嘛，需要會什麼嗎？想做產品企劃，你籌劃過一個產品或辦過一場活動嗎？你以為這些能力要在工作中才能累積，事實上並非如此。透過社群、線上課程，都可以學習或是集結同好，一起研究或執行來獲取經驗與成果，只是你懶得花時間「學習」。所以，若你連學習意願都沒有，就不用談能力或實力了。

找到好工作的關鍵為何？
首先，畢業才思考想要做什麼工作本來就太晚了；及早開始認識社會、熟悉產業、探索興趣、培養技能，自然不用擔心找不到好工作。但若已經出社會才開始思考，沒關係；因為最終，能夠在社會上立足的關鍵，不會是學歷，但可怕的是，沒有學歷卻也無法展現自身的實力，那恐怕真的難以在這社會上生存。